Kultify zeigt nicht nur, wie zufrieden Ihre Mitarbeitenden sind. Sondern wo Bindung entsteht und wo sie kippt. Mit validierten Befragungen, verständlichen Berichten und Branchenbenchmarks.
Unsere Experten beraten Sie persönlich
und begleiten den gesamten Prozess






Wer gern bleibt, betreut Kunden besser und bringt sich stärker ein. So wird aus Zufriedenheit ein Beitrag zu Ihrem unternehmerischen Erfolg.
Zufriedenheit ist ein Hygienefaktor. Bindung entsteht aus emotionaler Verbundenheit, Bleibabsicht und Weiterempfehlung. Messen Sie in Kultify genau diese Treiber, segmentiert nach Abteilung, Standort und Betriebszugehörigkeit.
Einmal im Jahr messen heißt: ein Jahr lang mit alten Daten arbeiten. Kurze Pulsbefragungen zwischen den Gesamtbefragungen zeigen Stimmungsveränderungen, solange sich noch etwas drehen lässt.
Der Gesamtdurchschnitt sagt wenig, wenn ein Werk bei 58 % steht und ein anderes bei 81 %. Kultify zeigt die Werte pro Abteilung, Standort oder Team, immer oberhalb der Anonymitätsschwelle. Offene Kommentare sortiert die KI nach Thema und Stimmung.
Drei konkrete Maßnahmen pro Team schlagen zwanzig vage Absichten pro Unternehmen. Kultify liefert Führungskräften ihre eigenen Ergebnisse, einen Workshop-Leitfaden und verständliche Berichte mit segmentgenauer Sichtbarkeit. Maßnahmen und Ziele legen Sie direkt in Kultify an und verfolgen sie dort.
der deutschen Beschäftigten denken aktuell über einen Jobwechsel nach
Jahresgehalt kostet eine ungewollte Kündigung
Weiterempfehlung
1 Gallup Engagement Index Deutschland 2024 · 2 SHRM, Cost-per-Hire-Studien · 3 Kultify-Kundenbefragung 2026
Org-Mapping per CSV, Fragebogen konfigurieren. Geschäftsführung kündigt die Befragung an, Betriebsrat ist eingebunden.
Teilnahme per E-Mail, QR-Code, Kiosk oder Einmalcode. Live-Dashboard zeigt Teilnahmequote pro Bereich.
Management-Summary, Branchenbenchmarks, KI-sortierte Kommentare. Führungskräfte sehen ihren Bereich aggregiert ab 5 Mindestantworten.
Moderierte Team-Sessions mit Leitfaden. Jedes Team einigt sich auf maximal drei Verbesserungen mit klarem Eigentümer.
Kurze Pulsbefragungen messen, ob sich die Stimmung dort bewegt, wo Maßnahmen laufen.

Mit Kultify haben wir einen Anbieter gefunden, der es geschafft hat, unsere Unternehmenskultur in präzisen Kennzahlen abzubilden. Und das über unsere 15 Standorte hinweg.

Oliver Föst
Geschäftsführer · Opti Wohnwelt
In einem 15-Minuten-Gespräch zeigen wir, wie Kultify zu Ihrer Organisation passt: welche Befragungsformate sinnvoll sind, wie Sie den Betriebsrat einbinden und wann der erste Bericht steht.

Wir sprechen mit Ihnen über